O mnie
Mam 17-letnie doświadczenie oraz ugruntowaną wiedzę i kompetencje w „miękkich” obszarach zarządzania organizacją. Konsultuję, tworzę i wdrażam strategie rozwojowe, które pomagają biznesom rozwijać potencjał oraz wzmacniają zaangażowanie i produktywność. Absolwentka Wydziału Psychologii UW, szkoły trenerów i coachów oraz 2-letniego studium Nonviolent communication.

Moje specjalizacje
Specjalizuję się w tematyce przywództwa, budowania motywującego środowiska pracy, wspierania produktywnie współpracujących zespołów, kultury feedbacku, komunikowania się, train the trainers.

Dlaczego ze mną
Ponieważ buduję na szkoleniach bezpieczną i otwartą przestrzeń, którą każdy gospodaruje według własnych potrzeb, możliwości i swojego 100% na dany moment.

Mój największy szkoleniowy sukces:
Każda sytuacja kiedy zaciekawiam i angażuję do aktywnego udziału szkoleniowych malkontentów czy buntowników.

Na szkoleniu nie potrafię obejść się bez:
Żartu.

Na szkoleniu czuję satysfakcję, gdy:
Uczestnicy mówią, że skłoniłam ich do autorefleksji. Naświetliłam inne perspektywy. Zachęciłam do pracy nad sobą.

Zawodowo marzę o:

• Upowszechnieniu podejścia, że rozwój to proces, nie jednorazowe działanie.
• Promowaniu i rozwijaniu kompetencji komunikowania się w nurcie „Nonviolent communication – komunikacja bez przemocy” wśród dzieci i młodzieży.

Moja największa trenerska zaleta to:
Autentyczność. Energia.

Podziwiam:
Ludzi, którym się chce, mimo niedogodności.

Gdybym nie była trenerką, to byłabym:
Projektantką wnętrz. Stolarką.

A po godzinach zawsze znajdę czas na:
Bliskich. Spacer. Jogę. Góry. Książkę. Film.