Webinary
o wellbeingu
Seria webinarów o wellbeingu
Zadbaj o wyższy wynik na ankietach satysfakcji pracowników i wyższy współczynnik retencji
- wystarczy 55 minut miesięcznie
Tematy związane z wellbeingiem pracowników zagościły na stałe w harmonogramie działań firmy. To dzisiaj niezbędny element wspierający rozwój pracowników. Warto zadbać o wellbeing całościowo i objąć działaniami wszystkich pracowników. Nie jest to łatwe, dlatego proponujemy wsparcie. Polecamy cykl webinarów o wellbeingu, który pozwoli podczas jednego spotkania zadbać o rozwój wiedzy i kompetencji wszystkich zgromadzonych. Da również przestrzeń do zadawania pytań i dalszego rozwoju.
Wellbeing to szerokie pojęcie i może obejmować wiele zagadnień. Twoi pracownicy mogą potrzebować rozwinięcia konkretnych zagadnień. Dlatego przygotowaliśmy zestaw różnych tematów do wyboru. Po pierwszym spotkaniu, na którym porozmawiamy o emocjach, to Twoi pracownicy wybiorą następne zagadnienia, na których będą chcieli się skupić.
Cykl webinarów to świetna metoda na zwiększenie satysfakcji i zaangażowania pracowników. To również jeden ze sposobów na zwiększenie współczynnika retencji. Sprawdź, co webinary o wellbeingu mogą przynieść Twoim pracownikom i Twojej firmie.
Co zyskują Twoi pracownicy
Wellbeing niełatwo zmierzyć, ale wiemy, jak duży wpływ ma na codzienne życie pracowników
- Czują, że firma inwestuje w nich i ich wellbeing
- Są bardziej zaangażowani i związani z firmą
- Zdają sobie sprawę, że mają wpływ na jakość swojego życia
- Uczą się systematycznego dbania o swój dobrostan
- Rozwijają swoje umiejętności miękkie, które dziś leżą u podstaw sukcesów firm
Przykładowe tematy do wyboru
- Emocje - po co nam one
- Emocje w biznesie
- Gdzie się podziała moja pewność siebie?
- Nieasertywne zachowania, ich źródła i korzyści z nich wynikające
- Jak budować asertywność
- Prokrastynacja
- Trudny współpracownik
- Ciekawość
- Jak poradzić sobie z lękiem i niepokojem
- Odporność psychiczna
- Uważne słuchanie
- Mów do mnie grzecznie, czyli jak zwracać uwagę
- Jak się zorganizować
- Terminowość, czyli planowanie i odpuszczanie
- Przyjmowanie informacji zwrotnej
- Co to jest teaming i czym różni się od zespołu (team)?
- Jak samoświadomość buduje karierę?
- Sprawczość
Czym się charakteryzuje cykl webinarów
- Webinar odbywa się na żywo, online, z wykorzystaniem Zoom lub Teams
- Możesz wybrać 6 lub 12 spotkań
- Spotkania odbywają się raz w miesiącu, w wybranym przez Ciebie dniu
- Każdy webinar trwa 55 minut
- Trener przedstawia wybrane zagadnienie w formie mini wykładu
- Na koniec spotkania odbywa się sesja Q&A, gdzie uczestnicy mogą zadawać pytania
- Mamy listę gotowych tematów do wyboru – po pierwszym spotkaniu wspólnie z uczestnikami ustalamy kolejne tematy
Pytania i odpowiedzi
Webinary o wellbeingu to spotkania, które możesz zorganizować dla wszystkich swoich pracowników. Są przeprowadzane w ciągu kilku miesięcy (6 lub 12), online, na żywo z trenerem. Cykl obejmuje tematy związane z rozwojem w zakresie wellbeingu. Pierwszy temat opowiada o emocjach i inteligencji emocjonalnej. Kolejne tematy wybierasz wspólnie z pracownikami, aby najlepiej trafić w ich potrzeby wellbeingowe. Oprócz wykładu trenera każde spotkanie obejmuje również sesję Q&A.
Nie ma tutaj ograniczeń co do liczby uczestników.
Jedno spotkanie trwa 55 minut. Spotkania odbywają się co miesiąc. Ty decydujesz, czy w sumie będzie ich 6 czy 12.
Webinary odbywają się online, z wykorzystaniem platformy Zoom lub Teams.
Jak zamówić webinary o wellbeingu
Zapisz się poprzez formularz na dole strony. Przyślemy Ci krótką ankietę. Jej wypełnienie zajmie Ci nie więcej niż 10 minut. To pozwoli nam przygotować wstępną ofertę w mniej niż 48 godzin. Wiemy, że zależy Ci na czasie.
Jeśli wstępna oferta Ci się spodoba i będzie zgodna z Twoim budżetem, zaczniemy dalszy proces i doprecyzujemy potrzeby Twoich menedżerów.
Wyślij zapytanie
Zadzwoń do nas: +48 515 755 515
Napisz na: kontakt@mentori.pl Możesz też wypełnić poniższy formularz: